À la recherche d’emplois d’été

À l’approche du printemps, il est temps pour les étudiants de se trouver un emploi d’été. La campagne annuelle de promotion de Placement étudiant du Québec a débuté le 25 février dernier en invitant les étudiants et employeurs à utiliser ce service, offert gratuitement sur Internet, à l’adresse : www.emploietudiant.qc.ca. Les étudiants peuvent y consulter des offres d’emploi et de stages rémunérés.

Ils peuvent également y inscrire leur candidature. De plus, en s’inscrivant au Placement en ligne, les étudiants deviennent admissibles aux emplois d’été offerts dans la fonction publique du Québec.

Les employeurs peuvent, de leur côté, inscrire sans frais leurs offres d’emploi ou leurs stages rémunérés. Les entreprises peuvent aussi consulter les candidatures inscrites sur le site. Placement en ligne propose également des courriels d’alerte et des outils de suivi des offres d’emploi ou des candidatures.

« Pour une étudiante ou un étudiant, un emploi d’été ou un emploi à temps partiel, c’est avantageux, explique Mme Diane Bilodeau, agente de promotion de Placement étudiant en Montérégie. L’argent gagné l’aide à payer ses dépenses de l’année scolaire. En prime, son emploi lui permet d’acquérir de l’expérience dans son champ d’études ou un autre. C’est aussi l’occasion de nouer, avec des employeurs, des liens bien utiles pour trouver, le temps venu, un emploi permanent. Pour une entreprise, la main-d’œuvre étudiante facilite les activités saisonnières ou le remplacement du personnel en vacances. En outre, l’embauche d’étudiantes et d’étudiants lui permet de repérer et de former des personnes qui, demain peut-être, se joindront à son équipe régulière. »

En 2007, près de 4 000 étudiantes et étudiants et plus de 660 entreprises de la Montérégie ont utilisé les services de Placement étudiant du Québec. Au total, c’est un peu plus de 4 200 emplois qui ont été offerts.